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兵马大元帅 2019-07-05 10:23
我经常到下面去弄点油水的时候，发现有一些现象：就是一些单位的漂亮女同事频频离职了。
有的漂亮姑娘去年还见呢，一见面的时候就立刻让你有深刻印象的那种。但是今年再去就看不到了。一问，才知道是离职了。
好几个单位都是这样的，我在吃饭的时候就跟他们的部门领导说，是不是单位对人家不好啊。
他们不承认，说就她们的学历、能力，给这么好的待遇已经很好了，漂亮不能当饭吃。
漂亮的脸蛋其实也是应该加薪水的，这是我个人的看法，这是资源税。
差的单位，肯定效益不好，肯定留不住漂亮姑娘的。
科室也是这样的，低级别的科室根本留不住新来的漂亮姑娘，很快就会一级跳、二级跳、三级跳，过个几年，姑娘们都去到很厉害的科室里去了。
好的科室，才能留住漂亮的姑娘。

假正经也 2019-07-05 10:39
我以前的单位是个穷单位，除了妈妈，就是老太婆。没有漂亮的女员工，对大帅的观点咱是颇有体会！

兵马大元帅 2019-07-05 11:41
假正经也:我以前的单位是个穷单位，除了妈妈，就是老太婆。没有漂亮的女员工，对大帅的观点咱是颇有体会！ (2019-07-05 10:39) 

穷单位，能有大妈待见就不错了，单位被这些大妈会搞得越来越穷

smen 2019-07-05 12:24
小科室的睡上一觉  过几天就成小领导了

至尊狼王 2019-07-05 20:10
漂亮就是一种本钱，一定要用好

forzaa 2019-07-05 22:38
其实应该是这么说吧，公司里招聘一些年轻漂亮的妹纸可以增加男人的活力和工作热情，这是一种动物本能。就如一句老话男女搭配干活不累。你没发觉一个没有美女前台的公司总让人觉得死气沉沉，相反有美女前台在公司总让人觉得朝气蓬勃，因为多数男人在与美女有工作交集的时候都会愿意主动去做点什么或者觉得这个世界并没有那么糟糕，而这一些微末的主动的正面的情绪在你与其他人发生交集的时候而感染给其他人，就如病毒一样传染，虽然不明显，但多少总有那么一些。就如你旅游是跟团被分到老年团以及你跟团被分到青春女生团，这两者的区别。

你老板不懂（见识浅薄），没考虑到（没有远见卓识），觉得没有必要用个花瓶（公司财力不够）这都不是一个好的老板。

jazzlee 2019-07-07 10:25
工作好混，专业性不强，更适合漂亮的女生，因为有时间捯饬！


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